על ידי עדי_רן* » 15 אפריל 2003, 23:30
חשבתי שכל המשכורות שצוטטו הן ברוטו, כפי שמקובל בשוק העבודה. הנטו תלוי גם בגורמים בלתי קשורים כמו נכות, מקום מגורים ועוד.
צריך להיות ברור לכולם שחברי כנסת לא מרוויחים 36 אלף ש"ח נטו...
מצד שני,
השכר החציוני במשק הוא כ 4000 ₪ (מחצית מרויחי המשכורות מסתדרים עם 4000 ₪ ומטה) -- ??? בצד הזה של המשוואה אין כמעט הבדל בין ברוטו ונטו, וזה אולי מקור הבלבול.
רוני בראון וענבל גבריאלי חברי כנסת די טריים. למה כבר לכלול אותם ברשימה? בשם ההגינות, אני מציע לתת להם הזדמנות (ולהביא בחשבון תקופת לימוד). אגב, שניהם לא באו בשביל הכסף -- בראון היה עו"ד ועסקן די מצליח, וגבריאלי באה ממשפחה שהכסף כנראה זורם בה לא רע. אני אישית לא מתלהב מהעובדה שהם בכנסת, אבל זו המציאות.
עודד - הדוגמאות שהבאת מייצגות היטב שאלות שגם מומחים יכולים להתווכח עליהן. יתכן בהחלט שכל התשובות לא נכונות במידה שווה. במציאות הישראלית, התכנית שתצליח תהיה זו שתבוצע תוך עקיפה יעילה

של כל המכשולים שיש בדרך (פקידים, ועדי עובדים, מגזר עסקי, עיתונות, חוק...) ולאו דווקא זו שמבוססת על הבנה...
למשל בתחום מיחזור בקבוקים -- מיודענו צחי הנגבי קידם את החוק הקובע שבקבוקים ופחיות ייאספו בנקודות המכירה. נשמע חכם יותר מאשר לקבוע עונשים על השלכתם...? בפועל, בעלי העסקים, בעיקר הקטנים המוכרים את רוב הבקבוקים והפחיות, הופך עד היום את חוק המיחזור לבדיחה: גובים עוד 25 אג' על כל בקבוק ולא מקבלים בקבוקים למיחזור.
יכולת עקיפה כזאת אינה בהכרח נחלתם של אנשי עסקים. ראו כמה מנהלים בכירים במשק שאינם מצליחים להעביר שינויים דרושים בחברות שלהם בגלל ועדי עובדים -- בבנקים, בבזק, בחברת החשמל. לעומת זאת, פוליטיקאי
נטו כמו חיים רמון, הצליח (1) לזעזע את ההסתדרות ולהוציאה מידי מפלגת העבודה, (2) להעביר חוק ביטוח בריאות ממלכתי. גם אם התוצאות אינן מוצאות חן בעיניכם, תודו שהמהלכים הם מרשימים.
ולעניין כותרת הדף: כפי שכתבתי קודם, במקום למה צריך, כדאי להתמקד באיך אפשר.
>עדי אוהב לקטר, אבל מבין שזה לא מביא לכלום, חוץ אולי מהרגשה טובה זמנית<
חשבתי שכל המשכורות שצוטטו הן ברוטו, כפי שמקובל בשוק העבודה. הנטו תלוי גם בגורמים בלתי קשורים כמו נכות, מקום מגורים ועוד.
צריך להיות ברור לכולם שחברי כנסת לא מרוויחים 36 אלף ש"ח נטו...
מצד שני, [u]השכר החציוני במשק הוא [b]כ 4000 ₪[/b] (מחצית מרויחי המשכורות מסתדרים עם 4000 ₪ ומטה)[/u] -- ??? בצד הזה של המשוואה אין כמעט הבדל בין ברוטו ונטו, וזה אולי מקור הבלבול.
רוני בראון וענבל גבריאלי חברי כנסת די טריים. למה כבר לכלול אותם ברשימה? בשם ההגינות, אני מציע לתת להם הזדמנות (ולהביא בחשבון תקופת לימוד). אגב, שניהם לא באו בשביל הכסף -- בראון היה עו"ד ועסקן די מצליח, וגבריאלי באה ממשפחה שהכסף כנראה זורם בה לא רע. אני אישית לא מתלהב מהעובדה שהם בכנסת, אבל זו המציאות.
עודד - הדוגמאות שהבאת מייצגות היטב שאלות שגם מומחים יכולים להתווכח עליהן. יתכן בהחלט שכל התשובות לא נכונות במידה שווה. במציאות הישראלית, התכנית שתצליח תהיה זו שתבוצע תוך עקיפה יעילה :-) של כל המכשולים שיש בדרך (פקידים, ועדי עובדים, מגזר עסקי, עיתונות, חוק...) ולאו דווקא זו שמבוססת על הבנה...
[sub]למשל בתחום מיחזור בקבוקים -- מיודענו צחי הנגבי קידם את החוק הקובע שבקבוקים ופחיות ייאספו בנקודות המכירה. נשמע חכם יותר מאשר לקבוע עונשים על השלכתם...? בפועל, בעלי העסקים, בעיקר הקטנים המוכרים את רוב הבקבוקים והפחיות, הופך עד היום את חוק המיחזור לבדיחה: גובים עוד 25 אג' על כל בקבוק ולא מקבלים בקבוקים למיחזור.[/sub]
יכולת עקיפה כזאת אינה בהכרח נחלתם של אנשי עסקים. ראו כמה מנהלים בכירים במשק שאינם מצליחים להעביר שינויים דרושים בחברות שלהם בגלל ועדי עובדים -- בבנקים, בבזק, בחברת החשמל. לעומת זאת, פוליטיקאי [u]נטו[/u] כמו חיים רמון, הצליח (1) לזעזע את ההסתדרות ולהוציאה מידי מפלגת העבודה, (2) להעביר חוק ביטוח בריאות ממלכתי. גם אם התוצאות אינן מוצאות חן בעיניכם, תודו שהמהלכים הם מרשימים.
ולעניין כותרת הדף: כפי שכתבתי קודם, במקום למה צריך, כדאי להתמקד באיך אפשר.
>עדי אוהב לקטר, אבל מבין שזה לא מביא לכלום, חוץ אולי מהרגשה טובה זמנית<